نظرات کاربران
تغییر مسیر زندگی من از جایی شروع شد که نوع فکر کردنم تغییر کرد.
مدرسه آبی با دغدغههای روز جامعه همراستاست و محتوای آن بهروز و کاربردی باقی میماند. پیش از این دوره، هیچ ارتباطی با عدد و رقم نداشتم؛ اما حالا این ارتباط برایم جذاب و معنادار شده است. یکی از مهمترین درسهایی که از مدرسه آبی گرفتم این بود: هیچ دادهای را بدون فکت و تحلیل نپذیر.
پگاه جدیدزاده-HP
مدرسه به من یک جعبه ابزار داد تا بتوانم با کمک آن، هم دانشم را عمق ببخشم و هم تجربههایم را بهتر دستهبندی کنم.
قرار گرفتن در حلقهای از انسانهایی با تفکرهای متنوع و سطوح مختلف دانش، یکی از بزرگترین دستاوردهای من در این دوره بود. اگر میخواهیم مشاور خوبی شویم، باید نوع نگاهمان به جهان را تغییر دهیم.
محمدعلی زارع-HP
مدیر منابع انسانی
در مدرسه، قبل از هر چیز برای من یک نظم ذهنی و ساختاربندی شکل گرفت؛ همچنین مهارت نگاه کردن به پشت صحنهی مسائل.
برای من این دوره، فرصتی بود که در آن توانستم مسیر شغلیام را تغییر بدهم و یک مسیر جدید را آغاز کنم. تمرینها و کارهای عملیای که انجام میدادیم، بههمراه تجربههای واقعی در طول دوره، تأثیر زیادی در فرایند آموزش داشت.
هدی رضوان جو- HP
تحلیلگر کسب و کار
من احساس میکردم از جایی که الان هستم، باید یک رده بالاتر برم، و مدرسه آبی جایی بود که میتونستم این ارتقا رو تجربه کنم.مدرسه آبی خیلی خوب تونسته استانداردهای بینالمللی رو در داخل کشور بومیسازی کنه و بهخوبی اونها رو ارائه بده. مهمترین دستاوردی که از این دوره داشتم، نظم فکریای بود که بهم داد، بههمراه روش و مهارت حل مسئله.
بهنظرم کار مدرسه آبی، زنده نگهداشتن امید برای آدمهاییـه که هنوز به ایران و ایرانی بودنشون افتخار میکنن.
امیر حسین تقی خانی-IBM
فعال صنعت ساختمان
مدرسه آبی، فارغ از اینکه روی حرفهی مشاوره مدیریت تمرکز دارد، در واقع روی کل صنعت مشاوره مدیریت هم کار میکند.
طی کردن مسیر مدرسه آبی و مدل فکریای که در آن یاد گرفتم، بزرگترین دستاورد من بود؛ چیزی که در کارم بسیار اثرگذار بوده است.
به نظرم اگر کسی بتواند در این تیمها کار را پیش ببرد و مسئولیتها را انجام دهد، در دنیای کسبوکار و در مدیریت تیمها با مشکلی مواجه نخواهد شد.
سینا واحد-IBM
مدیر روش ها و سیستم ها در هاست ایران
مدرسه باعث شد جهت خودم را پیدا کنم. با اینکه هنوز مقصد نهاییام را نمیدانم، اما کمکم کرد با اطمینان خاطر بیشتری قدم بردارم و مسیر خودم را بشناسم.
مدرسه را به همه کسانی پیشنهاد میکنم که میخواهند در حوزه بیزینس فعالیت کنند؛ چه در ابتدای راه باشند، چه مدیرعامل یک مجموعه.
مهدی حسینی-IBM
متخصص مارتینگ
من قبل از مدرسه آبی، کار مشاوره را فقط در حد تحلیل میدیدم، اما مدرسه این طرز فکر را در من تغییر داد.
یکی از ویژگیهای مدرسه آبی این بود که با افراد متفاوتی روبهرو میشدی، و کار کردن با این آدمها برای من تجربهای جذاب، جدید و خیلی خوب بود.
انگار یک قفس شیشهای دور من بود و مدرسه این امکان را به من داد که بتونم اون قفس رو بشکنم.
مدرسه آبی به من کمک کرد نوع فکر کردن و نگاه کردنم به مسائل مختلف تغییر کنه، و نحوه شناخت و درک بیزینسها برام کاملاً متفاوت شد. به نظر من، ماموریت مدرسه مشاوره مدیریت شاپرک اینه که طرز فکر های قدیمی نسبت به بیزینس رو تغییر بده.
امیر محمود وهابی-IBM
متخصص IT و داده
مدرسه باعث شد خیلی بزرگتر فکر کنم. یاد گرفتم در مدیریت شغلم، زندگی و کارهایی که باید در مدرسه انجام میدادم، بهبود ایجاد کنم.
علاقهمندم مسیر مشاوره را ادامه بدم و آن را در صنعت گردشگری پیش ببرم.
آوردهی مدرسه برای من، کار تیمی، دوستان خوب و این بود که فهمیدم میتوان تقریباً تمام مسائل دنیا را در یک چارچوب توضیح داد.
نازنین براتی- IBM
مشاور حوزه گردشگری
مدرسه، مکانیزم آموزشیای که اجرا میکنه، همیشه در حال بهروزرسانیه؛ هم از لحاظ محتوا و هم از نظر روش اجرا.
نکتهی مثبت مدرسه برای من این بود که آموزشها بسیار عملی بود و مطالب بهصورت کاملاً شفاف و مشخص ارائه میشد. فرآیند و روش آموزشی هم بسیار کارآمد و روشن بود.
مصطفی مروج- Jacobs
متخصص حوزه IT
مدرسه آبی به من اطمینان داد که روشی که بهصورت تجربی استفاده میکنم، پشتوانهی علمی دارد و این دو میتوانند مکمل یکدیگر باشند.
برای ما تبدیل به یک عادت شد که در زمان محدود، باید یک کار را تحویل بدهیم و بهسادگی از کنار مشکلات و مسائل عبور نکنیم.
آوردهای که برای من داشت، پشتکار، اعتمادبهنفس و حس موفقیت بود؛ اینکه به این فکر کنم اگر این مشکل حل شود، میتواند در کار یا زندگی افراد زیادی اثرگذار باشد.
بهارک حکیمی- jacobs
معاون استراتژیک
تغییری که در مدرسه بهوجود اومد، حرکت بهسمت اجراییتر شدن کارها بود؛ اینکه کارها رو درستتر، دقیقتر و آکادمیکتر پیش ببریم.
مدرسه به آدم دید میده، تعهد میده و کمک میکنه ویژنت رو تعریف کنی.
محمود قائم مقامی- HP
عضو هیئت مدیره
آدم در مدرسه قد میکشه. واقعاً فکر میکنم تجربهای که به دست آوردم، اگر از مسیر عادی میرفتم، حداقل سه سال طول میکشید.
نتورکی که در مدرسه ساختیم، تیمهایی که در هر ماژول با هم کار کردیم و تمرینهایی که بهصورت گروهی انجام میدادیم، برای من یک تجربهی کاملاً جدید بود.
این دوره رو به افرادی پیشنهاد میکنم که جاهطلب و ریسکپذیر هستن.
بهنظر من، کسانی که از این مدرسه بیرون میان، در آینده افراد بسیار تأثیرگذاری خواهند بود.
محمد قاسم زاده- IBM
استراتژیست کسب و کار